液晶拼接立异难，使用领航破迷局

    重视2018年各大显现职业相关展会，不难发现，在液晶拼接范畴，不只缺少颠覆性的立异，就连以往重视度最高的拼缝问题，也不再成为企业争相标榜的热门。

    形成此种现象的原因，是因为，长期以来，液晶拼接屏都是以中低端商场为主攻方向，但是，其自身作为高度规模化的产业，技能门槛相对较低，导致产品附加值缺乏，同质化现象凸显。为了寻求更高的赢利空间，企业力求完成拼缝的进一步缩小，以弱化其在高端使用范畴与DLP、小距离LED在画面完整性方面的下风。

    不过，目前为止，这一数字虽然完成了1.4mm，但与DLP和小距离LED小于0.5mm的拼缝而言，仍是稍大了些。事实上，这一层级的液晶拼接产品，在制形成本上较3.5mm产品呈几何级数提升，令液晶拼接失去了固有的价格优势。不只如此，为了寻求小，其放弃了一些面板边际的支撑结构，在运行稳定性上也有所扣头。

    因而，关于液晶拼接而言，再向下寻求“更小”，非但没有太多技能可行性（究竟引线、背光是不可能放弃的），更没有商业使用的价值驱动。由此也不难理解，液晶拼接职业的传统巨子LG、三星等将目光转向了OLED、micro LED等新兴技能。

  使用领航，完成运营价值最大化

   那是不是说液晶拼接的困境就没有出路了呢？也不是。一方面，液晶拼接屏企需求不断开发液晶拼接的新使用，瞄准细分商场需求，完成使用下沉。特别是，借力才智城市、才智教育等开展机会。

 另一方面，作为一种大屏技能道路，液晶拼接并非独立存在，短期来看，其与DLP拼接、小距离LED等处于同一使用价值空间；长时间来看，这些技能又面对OLED、micro-LED等新式技能种类的应战。因而，不管从这些技能间出现的商场堆叠性，还是企业下降技能筛选危险来看，在实力答应的情况下谋求“多技能”运营，不失为一种正确之选。

    更进一步说，更多的大屏商显企业，现已不再愿意将自己定坐落“技能厂商”，而是“使用服务商”。从使用需求动身、从途径和客户资源动身，涉足DLP拼接、小距离LED等愈加宽广的产品领域，有助于完成企业优势资源和运营价值的最大化。